Робота в Європі з Філіппін
Філіппінські працівники є одними з найзатребуваніших на міжнародному рівні — дисципліновані, англомовні та адаптивні. Ми з'єднуємо філіппінських працівників з легальним європейським працевлаштуванням за стандартами, які мають для вас значення: нульова плата за працевлаштування, перевірені роботодавці та контракти, що захищають ваші права.
Нульова плата за працевлаштування
Відповідно до стандартів POEA, ми дотримуємося принципу нульової плати за працевлаштування для філіппінських працівників. Ваш роботодавець покриває витрати на набір — ви не платите за те, щоб отримати роботу.
Перевірені контракти та захист прав
Кожен контракт перевіряється нашою юридичною командою та відповідає як європейським стандартам, так і вимогам POEA для захисту філіппінських OFW (працівників за кордоном).
Англомовне робоче середовище
Багато європейських роботодавців спеціально шукають англомовних працівників — головна перевага для філіппінців, яка відкриває більш якісні посади.
Шлях від OFW до постійного резидента
Європа пропонує чіткий шлях від тимчасового працівника до постійного резидента та навіть громадянства — на відміну від деяких країн Близького Сходу, де постійне проживання неможливе.
DMW (ex-POEA)
Відповідність DMW та OWWA
Департамент трудових мігрантів (DMW, раніше POEA) регулює всі закордонні працевлаштування філіппінських працівників. За філіппінським законодавством максимальна плата за працевлаштування — ОДИН МІСЯЧНИЙ ОКЛАД — стягнення більшої суми є кримінальним злочином (6-12 років ув'язнення). Членство в OWWA ($25) є обов'язковим і надає страхування та допомогу з репатріацією. Ви повинні пройти PDOS (Pre-Departure Orientation Seminar) перед від'їздом. Наші збори відповідають вимогам DMW.
Порівняння
Європа проти країн Перської затоки — знайте різницю
Країни Перської затоки
Ваш паспорт
Систематично конфіскується за системою кафала
Трудовий контракт
Підміна контракту — звичайна практика
Робочі години
12+ годин/день, 6 днів/тиждень
Шлях до резидентства
Жодного шляху до громадянства в жодній країні Затоки
Возз'єднання сім'ї
Пороги зарплати, дуже обмежувально
Релігійна свобода
Обмеження на християнське богослужіння в деяких країнах
Європа
Ваш паспорт
Ви зберігаєте його — конфіскація є кримінальним злочином
Трудовий контракт
Оригінальний контракт має юридичну силу за законодавством ЄС
Робочі години
Максимум ЄС: 48 годин/тиждень з оплатою понаднормових
Шлях до резидентства
Сербія: 3 роки. Польща: 5 років до постійного резидентства
Возз'єднання сім'ї
Можливе після 1-2 років легального працевлаштування
Релігійна свобода
Польща на 87% католицька — церкви скрізь
Гід прибуття
Ваші перші 7 днів у Польщі
Правовий захист
Ваші права як працівника в Польщі
Що зобов'язаний забезпечити роботодавець
Письмовий контракт вашою мовою
З червня 2025 року польське законодавство вимагає, щоб трудовий договір був мовою, яку ви розумієте. Якщо він лише польською, роботодавець зобов'язаний надати присяжний переклад.
Мінімальна зарплата: PLN 4 666/місяць
Це мінімальна брутто зарплата 2025 року (зростає до PLN 4 806 у 2026). Вона повинна виплачуватися як базова ставка — не через понаднормові чи премії. Ваша чиста зарплата становитиме приблизно 70–75% від брутто.
Максимум 40-годинний робочий тиждень
8 годин на день, 5 днів на тиждень. Понаднормові повинні оплачуватися 150% (будні) або 200% (вихідні/свята). Роботодавець не може змушувати до неоплачуваних понаднормових.
20–26 днів оплачуваної відпустки на рік
20 днів, якщо у вас менше 10 років стажу, 26 днів — якщо більше. Це оплачувана відпустка — роботодавець не може вирахувати її з вашої зарплати.
Медичне та соціальне страхування
Роботодавець сплачує внески ZUS із вашої зарплати. Це покриває: державну медицину (NFZ), пенсію, інвалідність та лікарняне страхування. Ви застраховані з першого дня.
Якщо щось пішло не так
Зверніться до Інспекції праці (PIP)
Національна інспекція праці (Państwowa Inspekcja Pracy) розслідує порушення роботодавців. Вони можуть проводити позапланові перевірки. Штрафи для роботодавців: до PLN 60 000 (подвоєно у 2026).
Знайте свій тип контракту
"Umowa o pracę" (трудовий договір) = повний захист. "Umowa zlecenie" (договір доручення) = менше прав. "Umowa o dzieło" (договір підряду) = найменший захист. Завжди наполягайте на umowa o pracę.
Зверніться до посольства
Посольство Філіппін у Варшаві надає консульську допомогу філіппінським працівникам. Збережіть їхній номер: +48 22 553 28 19.
Ваш паспорт залишається у вас
Конфіскація паспорта є кримінальним злочином за польським законодавством. Якщо роботодавець забирає ваш паспорт, негайно зверніться до поліції. Це не підлягає обговоренню.
Зверніться до World Wide Services
Ми не кидаємо вас після працевлаштування. Якщо роботодавець порушує ваш контракт, зв'яжіться з нами. Ми припиняємо співпрацю з роботодавцями, які не виконують своїх зобов'язань.
Процес
Як це працює
Підготовка документів та відповідність POEA
Ми допомагаємо підготувати всі необхідні документи та забезпечуємо відповідність процесу вимогам POEA для філіппінських працівників.
Підбір роботодавця та перевірка контракту
Ми підбираємо вас з перевіреним роботодавцем. Контракт перевіряється на повну відповідність та захист ваших прав.
Від'їзд та підтримка по прибутті
Від оформлення OEC (сертифікат працевлаштування за кордоном) до зустрічі в аеропорту — ми координуємо кожен крок вашого переїзду.
Життя за кордоном
Життя в Європі для філіппінців
Католицькі церкви скрізь
Польща на 87% католицька — так само, як Філіппіни. Меса англійською мовою у Варшаві (Парафія Пресвятої Діви Марії, Мокотув). ~100 філіппінців збираються щомісяця на спільну месу.
Філіппінські магазини та їжа
Kabayan Asian Store (kabayanstore.eu) доставляє філіппінські продукти по всій Європі. Pinoymarket.pl у Седльце. Азійські продуктові магазини у Варшаві мають філіппінські товари.
Підготовка до погоди
Польські зими сягають -20°C — величезна зміна після 30°C у Манілі. Закладіть бюджет на термоодяг. Албанія пропонує м'якший середземноморський клімат. Balikbayan-коробки можуть включати зимовий одяг!
Філіппінська спільнота (~30 000)
Близько 30 000 філіппінців у Польщі (зростання з 525 у 2012 році). Активні Facebook-групи: 'Filipino Community in Poland', 'Pinoys In Poland'. Щомісячні спільнотні зустрічі та святкування.
Грошові перекази
Відправлення падала додому
Польща не оподатковує особисті грошові перекази. GCash тепер працює в Європі — прив'яжіть ваш банківський рахунок ЄС напряму.
Швидкість
Отримує
Гаманець GCash
Різна
Гаманець GCash
Швидкість
Отримує
Банківський рахунок
~1%
Банківський рахунок
Швидкість
Отримує
Банківська картка
0% bank / 0.3% card
Банківська картка
Швидкість
Отримує
GCash, Cebuana, банк
~$3.99 or free
GCash, Cebuana, банк
Швидкість
Отримує
Готівка, GCash
1–5%
Готівка, GCash
Гроші
Реальна вартість життя в Польщі
Скільки насправді витрачає працівник заводу чи будівництва на місяць у Польщі. Це реальні цифри, а не середні значення з урахуванням зарплат керівників.
Місячні витрати
Загальні місячні витрати
Ваша зарплата
Брутто на місяць (наші вакансії)
Що можете заощадити
Місячні заощадження
Багато роботодавців покривають ці витрати
- Житло — безкоштовно або 300–700 PLN/міс (€70–165) утримуються із зарплати
- Транспорт на роботу — багато фабрик надають шатли
- Робочий одяг, засоби захисту та спецодяг
- Субсидії на харчування або доступ до їдальні на підприємстві
Точні умови залежать від роботодавця та посади. Ваш консультант надасть повний розклад того, що включено у вашу конкретну пропозицію, перед підписанням.
Отримайте відповіді перед тим, як вирішити
